Чи можна внести зміни у графік відпусток?

Право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи. Іноземці та особи без громадянства, які працюю...

Редакція

23.03.2021 234 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Нарахування єдиного внеску на заробітну плату іноземців

Сума винагороди, виплачена фізичній особі — іноземцю, яка працює на умовах договору цивільно-правового характеру, укладеного відповідно до законодавства України, є базою нарахування єдиного внеску. Натомість у разі якщо договір цивільно-правового характеру укладений за межами України відповід...

23.03.2021 71 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи повинен ФОП робити собі запис в трудову книжку?

Ні. Оскільки фізична особа – підприємець не є найманим працівником, а забезпечує себе роботою самостійно, запис щодо підприємницької діяльності в своїй трудовій книжці він не робить. Тоді які документи про трудову діяльність потрібно подати ФОПу для оцифрування? Для оцифрування підприє...

22.03.2021 3952 1 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Правила роботи в нічний час для роботодавця і працівника

Передбачено скорочення тривалості роботи в нічний час Як зазначено в ст. 45 Конституції України, право на відпочинок забезпечується, зокрема, встановленням скороченої тривалості роботи у нічний час. Окрім того, ст. 54 КЗпП передбачає, що при роботі в нічний час встановлена тривалість роботи (зміни)...

22.03.2021 1879 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Сплата ПДФО за найманих працівників, які працюють в різних регіонах

Якщо платник податку має власні та/або орендовані приміщення (будівлі) в різних регіонах (районах), в яких працюють та отримують заробітну плату наймані працівники, то платник податку зобов’язаний стати на облік як платник окремих видів податків та перераховувати ПДФО із доходів у вигляді заро...

19.03.2021 133 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Відпустка без збереження заробітної плати: як нараховується єдиний внесок

У разі, якщо найманий працівник (за основним місцем роботи) знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати повний календарний місяць, то роботодавець в даному місяці єдиний внесок не нараховує, оскільки відсутня база нарахування єдиного внеску ГУ ДПС У ВІННИЦЬКІЙ ОБЛАСТІ ІНДИВІ...

18.03.2021 206 0 1

Новини законодавства

Методрекомендації щодо проведення атестації робочих місць оновлять

Держпраці розробило Методичні рекомендації щодо проведення атестації робочих місць за умовами праці розроблено відповідно до Порядку проведення атестації робочих місць за умовами праці, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 01.08.1992 р. № 442 (зі змінами, внесеними згідно з постан...

18.03.2021 233 0 0

Новини законодавства

Уряд ухвалив проєкт закону щодо захисту прав працівників

Кабмін ухвалив проєкт закону щодо посилення захисту прав працівників, яким хочуть дозволити фізособам укладати договори з профспілками та посилити захист від дискримінації. Так, проєкт закону передбачає можливість укладення колективного договору (тобто договору з профспілками) фізичними особами, як...

18.03.2021 167 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як виправити помилку щодо надлишково нарахованої та виплаченої працівнику зарплати?

Відрахування із заробітної плати працівників для повернення сум, зайво виплачених унаслідок лічильних помилок, можуть проводитися за наказом (розпорядженням) власника підприємства. У цих випадках відповідно до ст. 127 Кодексу законів про працю власник підприємства має право видати наказ (розпоряджен...

17.03.2021 307 0 0

Кадри та зарплата

Військовик у штаті закладу: оформлюємо коректно

Баланс-Бюджет № 11 від 22 березня 2021 року Зазвичай у штатах закладів та установ працюють особи, які згідно із законодавством проходять військову службу. Розглянемо, які питання найчастіше виникають під час документального оформлення трудових відносин із ними. ! Залежно від того як саме працівник ...

17.03.2021 123 0 0

Кадри та зарплата

Облік трудової діяльності працівника в електронній формі

Баланс-Бюджет № 11 від 22 березня 2021 року Верховна Рада прийняла Закон від 05.02.21 р. № 1217-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» (далі – Закон № 1217). Документ передбачає, серед іншого, облі...

17.03.2021 146 0 0

Інтернет для бухгалтера

Лікарняні за період відсторонення від роботи не виплачуються

Баланс-Бюджет № 11 від 22 березня 2021 року У разі тимчасової втрати працездатності в період, коли працівника відсторонено від виконання посадових обов’язків на час дисциплінарного провадження, матеріальне забезпечення за дні непрацездатності, які збігаються із періодом відсторонення, не нада...

17.03.2021 137 0 0

Роботодавцям

Особливості трудових відносин у фермерських господарствах

Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Головною особливістю регулювання трудових відносин у фермерських господарствах (далі – ФГ) є те, що трудовий статус членів ФГ відрізняється від трудового ст...

17.03.2021 192 0 0

Роботодавцям

Укладення з фізособою ЦПД: ризики роботодавця

Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» У сільгосппідприємств, з урахуванням специфіки їх роботи, нерідко виникає необхідність у залученні робочої сили на певний строк (наприклад, на період сівби або зб...

17.03.2021 128 0 0

Роботодавцям

Правила ведення трудової книжки

Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Найближчими роками планується запровадження електронних трудових книжок, проте паперова трудова книжка все ще залишається головним документом, що підтверджує труд...

17.03.2021 147 0 0

Випуски online видання «Баланс-Агро»

Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів»

Ставка ПДВ 14 % – головний біль бухгалтерів сільгосппідприємств у березні Найбільш актуальним і болючим питанням для сільгосппідприємств у березні стало практичне застосування ставки ПДВ у розмірі 14 % під час реалізації сільгосппродукції. Так, підприємства часто запитують нас, чи підпадают...

17.03.2021 298 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Заміна додаткової відпустки на дітей грошовою компенсацією

Під час прийняття на роботу на кожного працівника оформлюють особову картку за формою № П-2. У п. 10 картки відображається сімейний стан працівника і склад його сім'ї. Якщо відомості про наявність двох дітей зазначені в особовій картці, то це означає, що роботодавець знав про право працівниці на дод...

17.03.2021 58 0 0

Фермерське господарство

Трудові відносини у фермерських господарствах

Головною особливістю регулювання трудових відносин у фермерських господарствах (далі – ФГ) є те, що трудовий статус членів ФГ відрізняється від трудового статусу його найманих працівників (тобто тих, хто залучений до роботи у ФГ за трудовим договором/контрактом). Розберемося з цим детальніше. ...

16.03.2021 1403 0 3

Оплата праці та кадри в С/Г

Укладення з фізособою ЦПД: ризики роботодавця

У сільгосппідприємств, з урахуванням специфіки їх роботи, нерідко виникає необхідність у залученні робочої сили на певний строк (наприклад, на період сівби або збирання врожаю). У цьому випадку із працівниками можна укласти строковий трудовий договір. Однак далеко не всі роботодавці хочуть зв’...

16.03.2021 300 0 2

Оплата праці та кадри в С/Г

Правила ведення трудової книжки

Найближчими роками планується запровадження електронних трудових книжок, проте паперова трудова книжка все ще залишається головним документом, що підтверджує трудовий стаж громадянина. У консультації розповімо, як правильно оформляти трудові книжки, щоб роботодавець уникнув штрафних санкцій, а у спі...

16.03.2021 260 0 1

Page №77 | Трудові відносини